Направление «Психология служебной деятельности», код 37.05.02
Психология безопасности
специалитет
О программе
Студенты изучают психологическое обеспечение служебной деятельности, психологическую коррекцию и реабилитацию, психологию стресса и стрессоустойчивости, психологию конфликта, психологию общения и переговоров, психологию безопасности, психологию толпы и массовых беспорядков, психологию кадрового менеджмента. Выпускники успешно реализуют себя на государственной службе, в бизнес-структурах, в социальных центрах, в политике, рекламе и связях с общественностью. Они занимают должности HR-менеджеров, коуч-тренеров, психологов-диагностов, психологов-консультантов, психологов-тренеров, социальных психологов, юридических психологов, детских психологов.
Варианты обучения после 11 классов
очно
230
Проходной балл бюджет
170
Проходной балл платное
25
Мест на бюджет
150
Мест на платное
5 лет
Срок обучения
1 сент. 2025
Начало занятий
350 000 р.
Стоимость, за год
Кредит на обучение 3%
Льготная ставка с господдержкой
Условия поступления
Предметы ЕГЭ и минимальные баллы
- математика от 45
- русский язык от 50
- На выбор:обществознание от 45биология от 50
Поступление по олимпиаде
Можно поступить без экзаменов, победив в одной из олимпиад
Подобрать олимпиадуДополнительные баллы к сумме ЕГЭ
- 3 балла за золотой значок ГТО
- 10 баллов за аттестат с отличием
- 10 баллов за диплом колледжа с отличием
- 10 баллов за спортивные достижения
- 3-10 баллов за результаты олимпиад и творческих конкурсов, не используемые для получения особых прав
- 7 баллов за участие в СВО по мобилизации или по контракту
- 5 баллов за участие в мероприятиях компании-заказчика целевого обучения
Оставьте отзыв
Учились здесь? Оставьте отзыв, и, может быть, это поможет другим в выборе. Кроме этого, из ваших оценок формируется наш рейтинг.
О направлении «Психология служебной деятельности»
Штатные психологи есть в организациях, где психосоциальное состояние кадров играет одну из определяющих ролей. Например, в органах безопасности, МВД, специальных службах (МЧС). Специалисты помогают сотрудникам пережить стресс, снять нагрузку, решить возникшие психологические проблемы.